Wat is vereist?
- Hbo of wo werk- en denkniveau
- Afgeronde bedrijfseconomie / bedrijfskunde / finance opleiding
- Minimaal 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie
- Kennis en ervaring op het gebied van PowerBI en datagedreven werken
- Ervaring op het gebied van IFRS
Wat krijg je?
- €4.500 - €6.000 bruto per maand (40 uur)
- 32 tot 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen
- Ruime aandacht voor groei en gezondheid (o.a. via Goodhabitz en OpenUp)
- Hybride werken: 2 dagen vanuit huis en 3 dagen op kantoor en veel ruimte om je eigen werktijden te bepalen
- 8% vakantiegeld, 5,33% eindejaarsuitkering, max. 4% variabele beloning
- Uitstekende pensioenregeling met hoge werkgeversbijdrage
- 100% ov-vergoeding of kilometervergoeding
- Laptop en telefoon van de zaak
Wat doe je?
- 30% Bijdragen aan de planning en control cyclus
- 25% Inrichten Power BI en werken met data
- 20% Cross-functioneel overleg m.b.t. budgetten en forecasting
- 15% Regulatory en overige reporting
- 10% Persoonlijke ontwikkeling en training
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.Tjeerd Renkema
Head of Finance, Control & Reporting
Vacature
Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.
Als Corporate Controller bij Bouwinvest ben je dé spil in de planning- en controlcyclus van onze management company. Je stelt het jaarlijkse budget op, onderhoudt en optimaliseert forecasts, en past ABC-costing toe om inzicht te geven in kosten en prestaties. Met jouw scherpe analyses en samenwerking met budgethouders lever je stuurinformatie die direct impact heeft.
In deze rol ontwikkel en verbeter je rapportages met behulp van Power BI en moderne automatiseringstools. Je koppelt data uit verschillende bronnen en vertaalt deze naar heldere, visuele inzichten voor het management, bestuur en aandeelhouders. Zo help je de organisatie onderbouwde beslissingen te nemen.
Je werkt intensief samen met het Investment Control team, stemt processen af en deelt actief kennis. Samen zorgen jullie voor synergie in rapportages, datastructuren en compliance. Daarnaast bouw je aan een sterk intern netwerk binnen én buiten finance, waarmee je jouw effectiviteit en zichtbaarheid vergroot.
Je maakt deel uit van het Corporate Control team, dat bestaat uit een expert, een junior controller en de manager Corporate Control. Er heerst een open, collegiale sfeer waar veel aandacht is voor jouw professionele groei. Samenwerking, eigenaarschap en kennisdeling staan centraal.
Als je het leuk vindt om met data en collega’s te werken, inzichtelijke financiële rapportages te maken en je het een uitdaging vindt om onder tijdsdruk te presteren en verschillende deadlines te bewaken, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag rond je een Power BI-rapportage af die real-time gebruikt kan worden. Je gaat naar huis met een tevreden gevoel omdat je echt waarde hebt toegevoegd.
Op een minder leuke werkdag heb je strakke deadlines voor rapportages. De kwartaalafsluiting zorgt voor extra druk en piekdrukte.
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Weekstart
- Rapportages opstellen
- Lunch
- Overleg intern met het Corporate Control Team
- Inrichten Power BI
- Voorbeeld weekagenda
-
- Lunch
- Inrichten Power BI
- Rapportages opstellen
- Follow-up actiepunten rapportages
-
- Lunch
- Regulatory reporting voorbereiden
- Betrouwbare en tijdige regulatory reporting indienen
- Overleg intern met het Corporate Control Team
- Training of persoonlijke ontwikkeling
-
- Lunch
- Inrichten Power BI
- Overleg met leidinggevende over voortgang en persoonlijke ontwikkeling
- Periodiek inventariseren en optimaliseren van rapportage-eisen
-
- Lunch
- Verslaggevingskennis beheren
- Proces verbeteren en automatiseren
- Rapportages opstellen
- Intern overleg
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Bij Bouwinvest kies je voor een betekenisvolle baan én voor een organisatie die actief met jouw groeipad meedenkt. We investeren in jouw ambities, omdat we geloven dat jouw ontwikkeling hand in hand gaat met onze vooruitgang. Of je nu aan het begin van je carrière staat of al stappen hebt gezet: samen kijken we continu naar hoe jij je vaardigheden en competenties verder kunt versterken. We vinden het belangrijk dat je je bij ons welkom voelt. We zoeken mensen met dezelfde drijfveren, maar met zoveel mogelijk verschillen in achtergrond, opleiding en interesses – want diversiteit maakt ons sterker. Je kunt rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die bijdragen aan een gezonde werk-privébalans, financiële zekerheid én ruimte om te groeien. Denk aan hybride werken, een goed pensioen, een ontwikkelbudget en volop kansen voor training, opleiding en learning on the job. Bij Bouwinvest krijg je de ruimte om te bouwen aan vastgoed én aan jezelf. Jouw groeipad, jouw toekomst.
Werken bij Bouwinvest
Wij zijn Bouwinvest Real Estate Investors. Wij investeren, beleggen en beheren vermogen. Dat doen we in vastgoed, in verschillende sectoren over de hele wereld. Zo hebben we een grote invloed op de steden van de toekomst. Want die moeten duurzaam, leefbaar en toegankelijk zijn – daar staan wij voor en gaan wij voor. Het vermogen dat we beheren komt van pensioenfondsen en verzekeraars. Hoe goed wij ons werk doen heeft zo rechtstreeks invloed op de uitkering van pensioenen. Met de impact die we maken op maatschappij en mens, creëren we real value for life. Dat voelen we, dat motiveert ons en we zoeken mensen die dezelfde drijfveren hebben en zich hiervoor willen inzetten.
Al 72 jaar zijn we actief in de vastgoed- en pensioenwereld en we beheren momenteel zo’n €19 miljard toevertrouwd kapitaal. We zijn dus al even aanwezig, maar nooit uitgeleerd, aan het groeien en in verandering. Want we bewegen mee met dat wat de wereld en markten ons vragen.
- Hoofdkantoor in Amsterdam (naast het station Sloterdijk)
- Kantoren in Amsterdam, New York en Sydney
- 215 medewerkers in Nederland
- 220 medewerkers wereldwijd
- 36% / 64%
- Gem. leeftijd 43 jaar
- Business casual
- Bij sommige functies is het mogelijk om thuis te werken