Wat is vereist?
- Afgeronde relevante hbo/wo-opleiding
- Tenminste 1-3 jaar werkervaring in soortgelijke functie
- Affiniteit met het analyseren van beleid, regelgeving en data
- Kennis van en ervaring met ESG frameworks, data reporting en industry best practices is een pre
- Bedreven in Excel en werken met grotere datasets en dasboards (zoals Tableau, Power BI) of bereid deze kennis op te bouwen
- Affiniteit met vastgoed, duurzaamheid en maatschappelijke impact creëren
- Uitstekende beheersing van Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift
- Communicatief sterk, verbindend en resultaatgericht
Wat krijg je?
- €3.308 - €4.727 bruto per maand (40 uur)
- 32 tot 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen
- Ruime aandacht voor groei en gezondheid (o.a. via Goodhabitz en OpenUp)
- Hybride werken: 2 dagen vanuit huis en 3 dagen op kantoor en veel ruimte om je eigen werktijden te bepalen
- 8% vakantiegeld, 5,33% eindejaarsuitkering, max. 4% variabele beloning
- Uitstekende pensioenregeling met hoge werkgeversbijdrage
- 100% ov-vergoeding of kilometervergoeding
- Laptop en telefoon van de zaak
Wat doe je?
- 15% Ontwikkelingen op het gebied van ESG en duurzaamheid bijhouden
- 15% Samenwerken met verschillende afdelingen
- 15% Data-analyse uitvoeren op de huidige ESG-prestaties en identificeren van verbetermogelijkheden
- 10% Data vereisten met betrekking tot (aankomende) ESG wet- en regelgeving (CSRD, EU Taxonomie) voorbereiden
- 10% Bijdragen aan verdere professionalisering van ESG data integratie, ESG data verzameling en tooling
- 10% Ondersteunen in de ontwikkeling en monitoring van KPI's en doelstellingen op het gebied van ESG en duurzaamheid
- 5% Bijdragen aan het invullen van assessments en benchmarks
- 10% Operationele en strategische ondersteuning bieden binnen het Corporate Sustainability & ESG team
- 10% Ondersteunen bij het opstellen van (nieuw) beleid, richtlijnen, procedures en best practices
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.Jessy van den Boogaard
HR Business Partner
Vacature
Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.
Als Associate Sustainability & ESG bij Bouwinvest ben je verantwoordelijk voor het analyseren van specifieke duurzaamheidstrends, zowel nationaal als internationaal. Je richt je op het bepalen van de maatschappelijke bijdrage in lijn met bijvoorbeeld de UN Sustainable Development Goals en de koppeling van maatschappelijke prestaties met financiële prestaties. Daarnaast assisteer je bij het opstellen van beleid, richtlijnen, procedures en best practices. Op basis van jouw analyses trek je conclusies en verwerk je deze tot adviezen.
Je ondersteunt collega's binnen en buiten de afdeling bij het opstellen van analyses en het invullen van assessments en benchmarks, zoals GRESB en UN PRI. Je zorgt ervoor dat ESG-overleggen goed zijn voorbereid en helpt bij het rapporteren over de prestaties op het gebied van duurzaamheid. Daarnaast breng je interne (deel)projecten op het gebied van data tot een goed einde. Je werkt nauw samen met collega's van verschillende afdelingen en vastgoedsectoren, waardoor kennis en ervaring op het gebied van duurzaamheid breed worden ingezet en synergie ontstaat.
Je komt te werken in het Corporate Sustainability & ESG team, dat bestaat uit drie medewerkers. Je werkt actief samen met ESG Managers in de uitvoerende business units. Dit team houdt zich bezig met strategie en beleidsontwikkeling, data aggregatie en analyse, reporting en communicatie op het gebied van duurzaamheid en ESG. Het is het centrale expertise centrum dat bestaande en nieuwe ESG en duurzaamheid thema’s overziet, coördineert en stimuleert vanuit een bedrijfsbreed perspectief en expertise en inzichten levert aan de diverse investeringsteams. Het doel is om kennis en ervaring op het gebied van duurzaamheid breed in te zetten en synergie en schaalvoordelen te creëren.
Onderdeel van de selectieprocedure is een Pre-employment screening die zal worden uitgevoerd voor datum indiensttreding.
Als je het leuk vindt om duurzaamheidstrends te analyseren en je het een uitdaging vindt om bij te dragen aan de maatschappelijke en financiële prestaties, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag ben je betrokken bij het verbeteren van ESG-prestaties en maak je positieve impact voor een duurzame toekomst.
Op een minder leuke werkdag word je geconfronteerd met uitdagingen bij het voldoen aan de eisen van de EU Taxonomie, maar je blijft gemotiveerd om te zoeken naar oplossingen en verbeteringen.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Teamoverleg
- Demosessie ESG data provider
- Nieuwe ESG risicodata analyseren
- Leefbaarheid KPIs en doelstellingen uitwerken
- Contact met ESG data provider
-
- Informatie over betaalbaarheidsindicatoren verzamelen
- Lunch
- Nieuwe BENG systematiek analyseren
- Administratie bijwerken
- Mails lezen en beantwoorden
- Afstemmingsoverleg met intern Datateam
-
- Lunch
- Data Carbon Risk Real Estate Monitor pilot verwerken
- PRI assessment invullen
- Een-op-een met leidinggevende
- Contact met collega
- Afstemming internationaal ESG rating model
-
- Lunch
- Administratie bijwerken
- Intern overleg
- Nieuwe ESG risicodata analyseren
- Mails lezen en beantwoorden
- Doelstellingen sociale duurzaamheid uitwerken
-
- Lunch
- BREEAM analyse Office Fund uitwerken
- EU Taxonomy indicatoren data-analyse uitvoeren
- Bellen met collega
- Mails lezen en beantwoorden
- Mails lezen en beantwoorden
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Iedereen is welkom bij Bouwinvest. Het is belangrijk dezelfde drijfveren te hebben – daarbuiten het liefst zo divers mogelijk in achtergrond, opleiding en interesses. Wij nemen jouw ambities serieus, want door daarin te investeren groeien we beide. Er zijn volop mogelijkheden om je zowel inhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen, bijvoorbeeld door opleidingen en trainingen te volgen en natuurlijk learning on the job. Samen kijken we continue naar je vaardigheden en competenties en hoe we die kunnen versterken.
Werken bij Bouwinvest
Wij zijn Bouwinvest Real Estate Investors. Wij investeren, beleggen en beheren vermogen. Dat doen we in vastgoed, in verschillende sectoren over de hele wereld. Zo hebben we een grote invloed op de steden van de toekomst. Want die moeten duurzaam, leefbaar en toegankelijk zijn – daar staan wij voor en gaan wij voor. Het vermogen dat we beheren komt van pensioenfondsen en verzekeraars. Hoe goed wij ons werk doen heeft zo rechtstreeks invloed op de uitkering van pensioenen. Met de impact die we maken op maatschappij en mens, creëren we real value for life. Dat voelen we, dat motiveert ons en we zoeken mensen die dezelfde drijfveren hebben en zich hiervoor willen inzetten.
Al 72 jaar zijn we actief in de vastgoed- en pensioenwereld en we beheren momenteel zo’n €19 miljard toevertrouwd kapitaal. We zijn dus al even aanwezig, maar nooit uitgeleerd, aan het groeien en in verandering. Want we bewegen mee met dat wat de wereld en markten ons vragen.
- Hoofdkantoor in Amsterdam (naast het station Sloterdijk)
- Kantoren in Amsterdam, New York en Sydney
- 215 medewerkers in Nederland
- 220 medewerkers wereldwijd
- 36% / 64%
- Gem. leeftijd 43 jaar
- Business casual
- Bij sommige functies is het mogelijk om thuis te werken
Collega's
Sollicitatieproces
Interessante baan?
